10 sự kiện tiêu biểu của phong trào công nhân và hoạt động Công đoàn năm 2014

Đăng lúc: Thứ năm - 26/02/2015 22:57 - Người đăng bài viết: Văn phòng LĐLĐ
                                     10 sự kiện tiêu biểu của phong trào công nhân
                                               và hoạt động Công đoàn năm 2014
 
1. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tham gia xây dựng các văn bản chính sách, pháp luật: Công tác tham gia xây dựng chính sách, pháp luật có liên quan trực tiếp đến công nhân, viên chức, lao động và công đoàn luôn được chú trọng. Trên cơ sở kiến nghị của Tổng Liên đoàn, Thủ tướng Chính phủ đã đồng ý sửa đổi Nghị định số 95/2013/NĐ-CP ngày 22 tháng 8 năm 2013 của Chính phủ “Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng”, trong đó bổ sung xử phạt hành chính hành vi vi phạm pháp luật Công đoàn và xây dựng Nghị định quy định chi tiết của Bộ luật Lao động về chính sách đối với lao động nữ thay thế Nghị định 23/1996/NĐ-CP ngày 18 tháng 4 năm 1996 của Chính phủ về “Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về những quy định riêng đối với lao động nữ”. Đặc biệt, Tổng Liên đoàn luôn thể hiện trách nhiệm cao trước người lao động, tổ chức nghiên cứu khoa học và thực tế để tham gia có hiệu quả với Hội đồng tiền lương Quốc gia về chính sách tiền lương tối thiểu vùng năm 2015.
2. Cầu truyền h́nh với chủ đề “85 năm - Vinh quang Công đoàn Việt Nam”: Kỉ niệm 85 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2014), Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các cấp CĐ đã có nhiều hoạt động thiết thực hướng về đoàn viên và người lao động, tạo dấu ấn trong dư luận xã hội. Lần đầu tiên Tổng Liên đoàn tổ chức Cầu truyền hình tại 03 điểm cầu: Thủ đô Hà Nội, Thành phố Hồ Chí Minh và tỉnh Quảng Ninh, khẳng định sự lớn mạnh và những đóng góp to lớn của tổ chức Công đoàn trong sự nghiệp giải phóng dân tộc, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa. Đồng thời, phối hợp với Hội đồng lý luận Trung ương tổ chức Hội thảo khoa học với chủ đề “85 năm Công đoàn Việt Nam- những giá trị bền vững”, đúc kết được 6 giá trị cơ bản để cả hệ thống công đoàn gìn giữ, phát huy trong giai đoạn mới. Tổ chức Hội nghị Tuyên dương 85 Chủ tịch CĐCS tiêu biểu; Tuyên dương 85 cán bộ nữ công CĐCS tiêu biểu.
3. Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ra Tuyên bố phản đối Trung Quốc hạ đặt trái phép giàn khoan HD-981 vi phạm chủ quyền vùng biển đảo của Việt Nam: Khẳng định đông đảo đoàn viên, người lao động và tổ chức Công đoàn Việt Nam quyết tâm đấu tranh bảo vệ chủ quyền và toàn vẹn lãnh thổ đất nước, đồng thời đồng chí Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã có Thư kêu gọi gửi cán bộ, đoàn viên công đoàn và công nhân, lao động cả nước cùng nhau giữ gìn an ninh trật tự, đoàn kết phát triển sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống và góp phần cùng cả nước bảo vệ chủ quyền thiêng liêng của Tổ quốc theo đúng luật pháp của Việt Nam và luật pháp quốc tế. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các Công đoàn ngành gửi nhiều thư tới các tổ chức quốc tế, các tổ chức Công đoàn trên thế giới để thông tin về việc làm sai luật pháp quốc tế của Trung Quốc và nhận được sự đồng t́nh chủ trương của Việt Nam. Các Chương tŕnh “Nghĩa tình Hoàng Sa, Trường Sa” và “Tấm lưới nghĩa tình” do Tổng Liên đoàn phát động đã nhận được sự hưởng ứng, ủng hộ của đông đảo CNVCLĐ với số kinh phí hàng chục tỷ đồng để giúp đỡ lực lượng cảnh sát biển, kiểm ngư, đoàn viên nghiệp đoàn nghề cá Việt Nam đang ngày đêm bám biển, bảo vệ chủ quyền thiêng liêng của Tổ quốc và xúc tiến công trình “ Khu tưởng niệm chiến sĩ Gạc Ma”, tại tỉnh Khánh Ḥòa.
4. Các hoạt động xã hội, trợ giúp công nhân, lao động khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo... phát triển mạnh mẽ, phong phú. Trong dịp Tết Nguyên đán năm 2014, các cấp công đoàn đã phối hợp chăm lo cho gần 1,6 triệu đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, gia đình chính sách, ... với tổng số tiền là 614 tỷ đồng, thể hiện trách nhiệm, sự chia sẻ giữa công nhân, công đoàn, doanh nghiệp trong bối cảnh khó khăn chung. Chương trình mái ấm công đoàn thực hiện trên 2.700 căn nhà cho người lao động khó khăn với số tiền trên 77,7 tỷ đồng. Chương trình “Vì trái tim và nụ cười trẻ thơ” do Quỹ Bảo trợ trẻ em Công đoàn Việt Nam lần tiên triển khai đã mang đến niềm vui cho nhiều gia đình CNVCLĐ. Trong năm 2014, Quỹ đã tiếp nhận 128 bộ hồ sơ xin hỗ trợ, đã xét hỗ trợ 107 trường hợp, đã gửi kinh phí hỗ trợ tới 55 trường hợp phẫu thuật tim với số tiền hơn 1,3 tỉ đồng.
5. Phong trào thi đua yêu nước có những chuyển biến quan trọng, động viên đoàn viên, người lao động đồng hành cùng doanh nghiệp khắc phục khó khăn, tích cực phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. Phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" tiếp tục được đông đảo nữ đoàn viên và người lao động hưởng ứng, đem lại nhiều kết quả cụ thể, thiết thực. Tổng Liên đoàn đã phối hợp với Ban Chỉ đạo phong trào thi đua liên kết tổ chức phát động chiến dịch thi đua 300 ngày, đêm hoàn thành các mục tiêu, tiến độ năm 2014 của công trình xây dựng Nhà máy Thủy điện Lai Châu. Phong trào thi đua liên kết phục vụ công nghiệp hóa – hiện đại hóa Nông nghiệp và Phát triển nông thôn mà trọng tâm là “Xây dựng nông thôn mới” được đông đảo đoàn viên, người lao động hưởng ứng. Trong năm 2014, công nhân viên chức lao động cả nước đã có 876 đề tài, sáng kiến giải pháp hữu ích được Tổng Liên đoàn cấp bằng lao động sáng tạo với giá trị làm lợi trên 328 tỷ đồng.
6. Hoạt động Tháng Công nhân năm 2014 với chủ đề “Công đoàn đồng hành vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp” đã được các cấp công đoàn quán triệt sâu sắc, xây dựng kế hoạch cụ thể hóa, tranh thủ sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng, sự phối hợp của chính quyền, chuyên môn cùng cấp tổ chức nhiều hoạt động phong phú, cụ thể, thiết thực.
7. Các cấp Công đoàn thực hiện có hiệu quả chủ trương phát triển đoàn viên và thành lập công đoàn cơ sở theo phương thức mới. Nhiều công đoàn địa phương đã đổi mới phương thức tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, lựa chọn nhân sự ban chấp hành theo nguyên tắc đoàn viên đề cử từ dưới lên. Phương thức mới đã triển khai thành công ở 40 công đoàn cơ sở với 4.048 đoàn viên công đoàn. Đồng thời, với nỗ lực của các cấp Công đoàn, năm 2014 đã kết nạp mới 655.958 đoàn viên, thành lập mới 4.747 công đoàn cơ sở, nâng tổng số đoàn viên của cả nước đến nay là 8.558.339 đoàn viên và 119.336 công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn.
8. Thành lập Ban Quan hệ lao động thuộc Tổng Liên đoàn LĐVN:  Ngày 11/4/2014, Đoàn Chủ tịch TLĐ ban hành quyết định số 434/QĐ-TLĐ về việc thành lập Ban Quan hệ lao động nhằm nâng cao năng lực tham mưu cho Đoàn Chủ tịch thực hiện tốt hơn chức năng đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
9. Thực hiện Chương trình phối hợp với Mặt trận Tổ quốc Việt Nam trong giám sát việc thực hiện pháp luật về bảo hiểm xã hội trong các loại hình doanh nghiệp. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã phối hợp với các cơ quan chức năng tổ chức giám sát tại 4 địa phương và thanh tra, kiểm tra 94 doanh nghiệp trên địa bàn 15 tỉnh, thành phố. Qua kiểm tra, giám sát, Công đoàn đã góp ý, đề xuất, kiến nghị với cơ quan chức năng, doanh nghiệp nhiều vấn đề nhằm giúp doanh nghiệp thực hiện đúng các qui định của pháp luật, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ; có biện pháp xử lý đúng đắn, kịp thời các hành vi vi phạm.
10. Tổng liên đoàn tập trung cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn Việt Nam nhằm không ngừng nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn, thực hiện tốt hơn trách nhiệm đối với đoàn viên. Tiêu biểu là các văn bản về Hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam; Hướng dẫnthực hiện quyền và trách nhiệm của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đối với nơi chưa thành lập Công đoàn cơ sở; Nghị quyết về “Nâng cao hiệu quả hoạt động của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đáp ứng yêu cầu phong trào công nhân và hoạt động công đoàn trong tình hình mới”; Hướng dẫn xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh và đánh giá chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở; Hướng dẫn tiêu chí đánh giá, xếp loại chất lượng hoạt động của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; Quy định về bố trí cán bộ công đoàn chuyên trách tại công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp khu vực kinh tế ngoài nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập.
 
 

Nguồn tin: Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam
Đánh giá bài viết
Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết

Ý kiến bạn đọc