UBND tỉnh tổ chức hội nghị đánh giá triển khai thực hiện Chỉ thị số 06/CT-UBND về trích nộp kinh phí phí công đoàn
- Thứ hai - 17/06/2024 22:36
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Sáng 17/6, Uỷ ban nhân dân tỉnh (UBND) tỉnh Cao Bằng tổ chức hội nghị đánh giá kết quả 5 năm thực hiện Chỉ thị 06/CT-UBND, ngày 16/4/2019 của Chủ tịch UBND tỉnh về việc trích nộp kinh phí công đoàn giai đoạn 2019 - 2024. Đồng chí Trịnh Trường Huy - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh chủ trì hội nghị.
Toàn cảnh Hội nghị.
Tham dự hội nghị có 75 đại biểu đại diện lãnh đạo Mặt trận Tổ quốc Việt nam tỉnh, một số lãnh đạo các ban xây dựng Đảng, lãnh đạo các sở, ban ngành, đoàn thể tỉnh; lãnh đạo UBND các huyện, thành phố; Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh, Hội Doanh nhân trẻ, Câu Lạc bộ nữ doanh nhân tỉnh; Uỷ viên Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Uỷ ban kiểm tra và lãnh đạo, chuyên viên ban chuyên môn Liên đoàn Lao động tỉnh.
Đ/c Trần Công Huân - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh báo cáo kết quả 05 năm triển khai thực hiện Chỉ thị 06/CT-UBND của Uỷ ban nhân dân tỉnh giai đoạn 2019 - 2024.
Thời gian qua, thực hiện sự lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh, công đoàn các cấp luôn quan tâm tuyên truyền đến các cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp thực hiện đúng các quy định của pháp luật về công tác tài chính công đoàn, đặc biệt là các quy định của Nghị định số 191/2013/NĐ-CP của Chính phủ; Chỉ thị số 06/CT-UBND ngày 16/4/2019 về trích nộp kinh phí công đoàn. Kết quả trong giai đoạn 2019 - 2014 có 100% các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập thực hiện việc trích nộp kinh phí công đoàn (KPCĐ) đầy đủ; tuy nhiên, việc thu KPCĐ khu vực doanh nghiệp ngoài Nhà nước còn gặp nhiều khó khăn; tình trạng thất thu kinh phí công đoàn ở một số doanh nghiệp, nhất là các doanh nghiệp chưa có tổ chức công đoàn còn lớn (đạt bình quân khoảng 27%).
Việc triển khai, thực hiện các quy định về trích nộp KPCĐ gặp nhiều khó khăn, hạn chế, công tác tham mưu cho cấp ủy, chính quyền của một số đơn vị, địa phương đôi lúc chưa kịp thời; công tác chỉ đạo, đôn đốc, kiểm tra của các sở, ban, ngành, UBND các huyện, thành phố đối với các đơn vị, doanh nghiệp trong việc thực hiện Chỉ thị số 06 chưa thực sự quyết liệt; phần lớn các đơn vị, doanh nghiệp chưa thực hiện đúng quy định về trích nộp tài chính công đoàn; công tác tuyên truyền, vận động của các cấp công đoàn đối với việc trích nộp KPCĐ tại một số công đoàn cấp trên chưa đổi mới, sâu sát và kịp thời; chưa thực hiện nghiêm việc xử lý các đơn vị, doanh nghiệp đóng chậm hoặc không đóng KPCĐ theo quy định; công đoàn các cấp chưa phát huy hết vai trò trong việc giám sát, tuyên truyền, vận động, cũng như chưa kiến nghị, đề xuất đối với các cơ quan có thẩm quyền về việc thực hiện các quy định về trích nộp KPCĐ...
Việc triển khai, thực hiện các quy định về trích nộp KPCĐ gặp nhiều khó khăn, hạn chế, công tác tham mưu cho cấp ủy, chính quyền của một số đơn vị, địa phương đôi lúc chưa kịp thời; công tác chỉ đạo, đôn đốc, kiểm tra của các sở, ban, ngành, UBND các huyện, thành phố đối với các đơn vị, doanh nghiệp trong việc thực hiện Chỉ thị số 06 chưa thực sự quyết liệt; phần lớn các đơn vị, doanh nghiệp chưa thực hiện đúng quy định về trích nộp tài chính công đoàn; công tác tuyên truyền, vận động của các cấp công đoàn đối với việc trích nộp KPCĐ tại một số công đoàn cấp trên chưa đổi mới, sâu sát và kịp thời; chưa thực hiện nghiêm việc xử lý các đơn vị, doanh nghiệp đóng chậm hoặc không đóng KPCĐ theo quy định; công đoàn các cấp chưa phát huy hết vai trò trong việc giám sát, tuyên truyền, vận động, cũng như chưa kiến nghị, đề xuất đối với các cơ quan có thẩm quyền về việc thực hiện các quy định về trích nộp KPCĐ...
Đ/c Nguyễn Thị Thanh Oanh - Phó Giám đốc BHXH tỉnh phát biểu tại Hội nghị.
Đ/c Vũ Văn Đệ- Phó Chủ tịch UBND Thành phố phát biểu tại Hội nghị.
Đ/c Nguyễn Thị Xuân - Phó Giám đốc Sở LĐ,TB&XH phát biểu tại Hội nghị.
Tại hội nghị, các đại biểu đã phát huy dân chủ trong thảo luận, đóng góp ý kiến, thẳng thắn chỉ ra những tồn tại, hạn chế, khó khăn, đề xuất nhiều giải pháp cụ thể để thực hiện nhiệm vụ trong thời gian tới.
Đ/c Trịnh Trường Huy - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Kết luận Hội nghị.
Đồng chí Phó Chủ tịch UBND tỉnh đánh giá cao các tham luận, các ý kiến phát biểu tại Hội nghị, đồng thời đề nghị các cấp, các ngành, các cơ quan, đơn vị tập trung thực hiện tốt một số nội dung sau:
Thứ nhất, Tiếp tục tuyên truyền, phổ biến, quán triệt sâu rộng về các quy định của pháp luật, các văn bản chỉ đạo của Trung ương, của tỉnh về tài chính công đoàn. Tiếp tục chỉ đạo đổi mới công tác tuyên truyền, đẩy mạnh tuyên truyền thông qua các phương tiện thông tin đại chúng, Báo, Đài phát thanh - truyền hình, Trang thông tin điện tử, hệ thống thông tin cơ sở; phối hợp với các tổ chức đoàn thể cùng cấp tuyên truyền đến các đơn vị, doanh nghiệp thuộc phạm vi quản lý.
Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục thành lập các tổ công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm của các đơn vị, doanh nghiệp trong việc chấp hành quy định về trích nộp kinh phí công đoàn.
Hai là, các cơ quan, đơn vị tiếp tục nâng cao chất lượng, hiệu quả trong phối hợp triển khai thực hiện Chỉ thị 06/CT-UBND.
Ba là, tăng cường công tác kiểm tra, thanh tra việc thực hiện đóng kinh phí công đoàn của các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp. Các cấp công đoàn chủ động đề xuất với các cơ quan chức năng thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, trong đó kiểm tra việc thực hiện trích nộp kinh phí công đoàn để kịp thời phát hiện, xử lý các hành vi vi phạm (nếu có).
Bốn là, Liên đoàn Lao động tỉnh và tổ chức công đoàn các cấp nâng cao chất lượng công tác quản lý, sử dụng tài chính công đoàn; hướng dẫn các đơn vị thực hiện trích nộp kinh phí công đoàn, quản lý và sử dụng kinh phí công đoàn theo quy định; cấp kinh phí công đoàn đầy đủ, kịp thời cho các công đoàn cơ sở theo quy định.
Năm là, tổ chức các hoạt động chăm lo, đại diện bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cho người lao động.
Sáu là, tổ chức tổng kết, đánh giá những khó khăn, vướng mắc, hạn chế, rút ra bài học kinh nghiệm, đề ra những giải pháp cụ thể, phù hợp với từng địa phương, đơn vị; kịp thời động viên, khen thưởng, nêu gương đối với những cơ quan, đơn vị, cá nhân chấp hành tốt các quy định về trích nộp kinh phí công đoàn, quản lý tài chính, tài sản công đoàn.
Bảy là, đề xuất với Tổng LĐLĐ Việt Nam xây dựng và ban hành về quy trình thu, nộp KPCĐ đồng bộ thống nhất từ Trung ương đến địa phương.
Với sự vào cuộc quyết liệt, sự phối hợp của các cấp, các ngành và những giải pháp đã được thảo luận tại Hội nghị, trong thời gian tới, việc triển khai thực hiện Chỉ thị số 06/CT-UBND về trích nộp KPCĐ sẽ đạt được nhiều kết quả, góp phần thực hiện tốt quy định của pháp luật; tổ chức công đoàn có nguồn lực để thực hiện chức năng, nhiệm vụ của mình trong tình hình mới.
Thứ nhất, Tiếp tục tuyên truyền, phổ biến, quán triệt sâu rộng về các quy định của pháp luật, các văn bản chỉ đạo của Trung ương, của tỉnh về tài chính công đoàn. Tiếp tục chỉ đạo đổi mới công tác tuyên truyền, đẩy mạnh tuyên truyền thông qua các phương tiện thông tin đại chúng, Báo, Đài phát thanh - truyền hình, Trang thông tin điện tử, hệ thống thông tin cơ sở; phối hợp với các tổ chức đoàn thể cùng cấp tuyên truyền đến các đơn vị, doanh nghiệp thuộc phạm vi quản lý.
Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục thành lập các tổ công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm của các đơn vị, doanh nghiệp trong việc chấp hành quy định về trích nộp kinh phí công đoàn.
Hai là, các cơ quan, đơn vị tiếp tục nâng cao chất lượng, hiệu quả trong phối hợp triển khai thực hiện Chỉ thị 06/CT-UBND.
Ba là, tăng cường công tác kiểm tra, thanh tra việc thực hiện đóng kinh phí công đoàn của các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp. Các cấp công đoàn chủ động đề xuất với các cơ quan chức năng thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, trong đó kiểm tra việc thực hiện trích nộp kinh phí công đoàn để kịp thời phát hiện, xử lý các hành vi vi phạm (nếu có).
Bốn là, Liên đoàn Lao động tỉnh và tổ chức công đoàn các cấp nâng cao chất lượng công tác quản lý, sử dụng tài chính công đoàn; hướng dẫn các đơn vị thực hiện trích nộp kinh phí công đoàn, quản lý và sử dụng kinh phí công đoàn theo quy định; cấp kinh phí công đoàn đầy đủ, kịp thời cho các công đoàn cơ sở theo quy định.
Năm là, tổ chức các hoạt động chăm lo, đại diện bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cho người lao động.
Sáu là, tổ chức tổng kết, đánh giá những khó khăn, vướng mắc, hạn chế, rút ra bài học kinh nghiệm, đề ra những giải pháp cụ thể, phù hợp với từng địa phương, đơn vị; kịp thời động viên, khen thưởng, nêu gương đối với những cơ quan, đơn vị, cá nhân chấp hành tốt các quy định về trích nộp kinh phí công đoàn, quản lý tài chính, tài sản công đoàn.
Bảy là, đề xuất với Tổng LĐLĐ Việt Nam xây dựng và ban hành về quy trình thu, nộp KPCĐ đồng bộ thống nhất từ Trung ương đến địa phương.
Với sự vào cuộc quyết liệt, sự phối hợp của các cấp, các ngành và những giải pháp đã được thảo luận tại Hội nghị, trong thời gian tới, việc triển khai thực hiện Chỉ thị số 06/CT-UBND về trích nộp KPCĐ sẽ đạt được nhiều kết quả, góp phần thực hiện tốt quy định của pháp luật; tổ chức công đoàn có nguồn lực để thực hiện chức năng, nhiệm vụ của mình trong tình hình mới.